馬年新春即將來臨之際，2月11日至14日，公司領導張付濤、李躍文、劉廣東、張成斌、林立斌、翁明月、倪先杰，分別前往公司離退休老領導、省部級勞模、大病特困職工家中走訪慰問，為他們送去新春的問候和美好的祝福。
在離退休老領導家中，公司領導感謝他們對公司開發建設、改革發展作出的重要貢獻和對班子工作的大力支持，詳細詢問他們的身體狀況和生活情況，介紹了公司過去一年的生產經營情況及“十五五”發展規劃，祝愿老領導新春快樂、身體健康、闔家幸福。公司領導表示，公司的發展離不開老領導的關心和支持，希望老領導一如既往地關心關注企業發展，多提寶貴的意見建議，助力公司高質量轉型發展。公司領導班子一定不會辜負老領導們的期望，繼續發揚老一輩的優良傳統，團結帶領廣大干部職工齊心協力、攻堅克難，全力以赴把大屯公司經營好、發展好。
老領導們高度評價了公司過去一年攻堅克難取得的成績，暢談了對大屯的深厚感情，感謝公司領導班子對老同志的關心和照顧，對公司安全生產經營、改革轉型發展等工作提出了意見建議。老領導們表示，會繼續關心關注公司發展，為公司發展作出力所能及的貢獻，相信在公司領導班子的帶領下，大屯公司一定會實現新的發展目標、創造更加美好的未來。
在省部級勞模家中，公司領導詢問了勞模的生活情況，感謝勞模為企業作出的突出貢獻，肯定了勞模的榜樣力量和示范作用，并表示勞模是公司的寶貴財富，是激發干部職工干事創業的典范，公司將大力弘揚勞模精神，充分發揮勞模示范作用，更好地助力企業發展。
在大病特困職工家中，公司領導送上慰問金和慰問品，詳細詢問了他們的身體狀況、家庭情況及面臨的實際困難，認真傾聽他們的心聲和需求，鼓勵他們保持積極樂觀的心態，勇于面對生活困境，早日渡過難關、過上更好的生活，叮囑他們有任何困難及時向組織反映。公司領導要求兩級組織切實把職工冷暖放在心上，主動關心關愛大病特困職工家庭，精準對接需求，細化幫扶舉措，全力幫助職工解決實際困難，讓他們充分感受到企業的關懷和溫暖，確保大家度過一個歡樂、祥和的新春佳節。
公司辦公室、黨建工作部、人事服務中心、直屬單位主要負責人及相關人員參加上述活動。